急，和公司签完合同后必须马上换就劳签证吗？2198320x

要入职一家宾馆，马上就要签合同了，但听朋友说最近签证不好下，卡了好多人，所以想避开这个风口。请问，和公司签完合同必须要马上换就劳签证吗？因为留学签证12月份到期，我可以现在签完合同后，过1,2个月再申请从留学换到就劳吗？很急，请各位大大帮忙啦~

2013-03-06 07:37:37 来自：sonic83516x

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用户评论(8)

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2013-03-06 07:40:35 jiejuewenzix 1#

请教一下哦，我是8月20号申请的技术在留资格。但是现在都9月23号了。能成功拿到在留的概率有多大哦？还要等好久哦？

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2013-03-06 07:40:21 gbaspxxx 2#

正式上班之前必须换就劳签证

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2013-03-06 07:40:07 c2005x 3#

sonic83516 发表于 2012-9-23 10:54 我没走过这项我不知道，但是我朋友当时是和公司签了协议，但是还不算公司的正式员工，你要去入管换了就职的 ...明白了，谢谢大大了~

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2013-03-06 07:39:54 jiejuewenzix 4#

我没走过这项我不知道，但是我朋友当时是和公司签了协议，但是还不算公司的正式员工，你要去入管换了就职的签证后，公司才能正式接纳你。因为还有一定的几率签证出不来的情况也有。而且，留学签证是不允许做正式工作的，如果你拿着留学签证，做正式的工作会被算作违法，你要早上班就去更新签证吧。

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2013-03-06 07:39:40 sonic83516x 5#

sonic83516 发表于 2012-9-23 10:39 不需要，但是你12月到期，所以你可以11月初去换签证。如果现在签证不好下，也不能说下个月就好下，所以你朋 ...学习了。。。还是小春能人多啊。。。。什么问题都可以解决。。。。我也顺便帮我朋友问一下。。我朋友现在公司就职。。。。因为今年经济不景气。。。公司表面帮他申请了。。休假补贴。。公司的安排下休息。。。。用劳动局拿的补贴。。。。来填补公司的利益。。。。。表面上我朋友应该在休假。。每一个月都还有工资拿。。。这是曰本一个劳动者保险制度。。。。。实际上他都在公司上班。。。可是在劳动局那边。。。我朋友是休息状态。。。。。。因为这样劳动局才给我公司确保人才的补贴。。。。我朋友想问的是。。。这样对他以后签证有没有影响。。。。有知道的朋友可以回答一下吗？？谢谢

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2013-03-06 07:39:26 龙飞虎跃x 6#

sonic83516 发表于 2012-9-23 10:39 不需要，但是你12月到期，所以你可以11月初去换签证。如果现在签证不好下，也不能说下个月就好下，所以你朋 ...因为我担心到时候入管会问，你9月份签的合同，怎么11月份才来申请变更，也就是说你以留学的身份工作了2个月。

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2013-03-06 07:39:12 jiejuewenzix 7#

sonic83516 发表于 2012-9-23 10:39 不需要，但是你12月到期，所以你可以11月初去换签证。如果现在签证不好下，也不能说下个月就好下，所以你朋 ...谢谢大大回复~你的意思是说，签完合同后还不算入职，还不能是社员待遇，只有申请后才算，是吗？

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2013-03-06 07:38:58 jiejuewenzix 8#

不需要，但是你12月到期，所以你可以11月初去换签证。如果现在签证不好下，也不能说下个月就好下，所以你朋友说的问题是完全不成立的。早点申请，你才可以早点入职。

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