【求助】技术签证的棘手问题1722940x

本帖最后由 ougen 于 2011-10-20 02:04 编辑 之前关于转职发过一个帖子咨询，现在把问题重新整理了一下后，本人又陷入了无尽的泥潭，请求各位达人解救。【经纬】：2006年10月初次来日本技术签证，XX株式会社正社员。2007年10月更新过1年的，XX株式会社正社员。2008年10月更新过3年的，XX株式会社正社员。2010年10月从XX株式会社辞职（有日本的退职证明书），回国转职到ABCD中国公司=》还有1年有效签证2011年1月被ABCD中国公司派日本出差，公司委托中介重新申请【在留資格認定証明書】，     然后我在驻中国的日本大使馆重新获得了新的1年技术签证，     日方的招聘人和保证人是ABCD中国公司的关系公司-ABCD株式会社及其人事担当，     入境的时候废弃了之前的3年签证2011年10月从ABCD中国公司辞职（有中国的离职证明），      赴日并找到了一家日本公司接收我做正社员，工作内容跟以前一样，属于技术范围【补充】：1，虽然签证的种类是技术签证，但是我没有跟签证提供者ABCD株式会社签过任何的就劳契约书。2，经过咨询公司得知，我与ABCD株式会社不存在雇佣关系。当然ABCD株式会社也不能给我提供【退职证明书】。3，2011年我只在留了2个月（1月-3月），没有得到ABCD株式会社的给予，所有费用都是3月回国后ABCD中国公司给的补贴。4，应该也没有缴纳日本任何税金（所得税，住民税等）。（此项为个人推断）5，2011年新签证入境时，上缴了旧的登陆证，又重新申请了登陆证，并且没有加入任何保险和年金。6，我手里掌握的仅仅有一个招聘理由书【最终问题】：1，根据上述情况，现在我应该到入管局针对签证办理什么样的手续呢？2，办理手续需要提供哪些材料？【本人迷惑点】：1，是否存在这种没有就劳契约关系的技术签证。2，咨询过日本入管局的信息中心，工作人员告诉我这样的非标准CASE她不清楚， 建议我去入管局审查窗口直接咨询。  按照标准的转职CASE我需要办理两样手续（1，再留期间更新；2，転職届け）。3，再假设上述入管局信息中心给的标准回答是符合的，那么办理再留期间更新，  需要提供住民税の課税（又は非課税）証明書及び      納税証明書（１年間の総所得及び納税状況が記載されたもの）　各１通，  但是2011年新的签证获得后我在日本没有过收入，也没有纳税，怎么提供这2个证明呢？4，办理転職届け的话，需要提供退职证明书，  我只有中国公司给的离职证明，而没有提供签证给我的日方公司的退职证明书，  那么中国公司的离职证明是否可以呢？5，总结反思，如果跟ABCD株式会社不存在就劳契约关系，  那么我是否可以认为这次不算是转职，而仅仅是更新签证再留期间的就可以了呢？  换言之，也就不需要第4点提到的退职证明书了。6，第5点的假设成立的话，还是没有第3点中提到的2个税收证明。最终陷入思维混乱。。。